class=”medyanet-inline-adv”>
Amerika merkezli küresel havacılık firması Boeing’in, grevdeki işçilerine, gelecek dört sene için yüzde 30’sevinç zam teklifinde bulunması Internasyonal Makinistler ve Havacılık İşçileri Donanması (IAM) yetkilileri tarafınca tepkiyle karşılandı.
IAM yetkilileri X toplumsal medya platformundan, Boeing’in 4 sene için “yüzde 30 zam, performans primi ve emeklilik yardımlarının iyileştirilmesi” teklifine ait izahat yapmış oldu.
Teklifin yöneticilerle görüşülmeden doğrudan işçilere ve medyaya sunulduğunun kaydedildiği paylaşımda, “müzakere” periyodunun yürütülmediği ileri sürüldü.
Açıklamada, “Bu taktik, üyelerimize ve müzakere sürecine açık bir saygısızlıktır.” ifadesi kullanıldı.
Boeing’in mevzuya ait açıklamasında teklifin 27 Eylül’de oylamaya sunulacağı kaydedilirken, IAM yetkilileri ise işçilerle görüşmek için kafi zaman olmadığını ve zira oylama yapılmayacağını savundu.
class=”medyanet-inline-adv”>
BOEİNG İŞÇİLERİNİN GREVİ
Çalışanlar, Boeing’in zam teklifini 13 Eylül’de meydana getirilen oylamada, yüzde 40’ın altında kalmış olduğu sebebi öne sürülerek reddederek greve gitme sonucu almıştı.
Boeing ise bırakım kararının arkasından icra ettiği açıklamada “yeni bir anlaşmaya varmak için masaya dönmeye hazırız” mesajı vermişti.
2008’DEKİ GREV GÜNDE YAKLAŞIK 100 MİLYON DOLARA MAL OLMUŞTU
Boeing’de 1995’teki 10 haftalık grevden bu yana en uzun bırakım olan 2008’deki 8 haftalık bırakım, şirkete günde ortalama 100 milyon dolara mal olmuştu. Boeing’in 2008’de olduğu için fazlaca daha fena bir mali durumda olduğu belirtiliyor.
Firma, en fazlaca satan uçağı olan “737 Max” tipi yolcu uçaklarının 2018’de Endonezya ve 2019’da Etiyopya’daki kazalarından bu yana 27 milyar dolar yitirdi.
Boeing’in her ne kadar geliri azalıp borcu artsa da firmanın 500 milyar dolardan fazla kıymet biçtiği dev gibi bir sipariş birikimi olduğu vurgulanıyor.